安全生產目標及月度重點工作獎勵辦法

1 石家莊石匯澤業(yè)汽車銷售服務有限公司 安全生產目標考核及獎懲辦法 第一條為加強安全生產基礎工作和目標管理,認真落實安全生產責任制, 保障人們群眾生命和財產安全,促進交通安全生產形勢穩(wěn)定和經濟建設健康發(fā) 展，根據國家、省、市有關安全生產管理的法律、法規(guī)和規(guī)定，制定本辦法。 第二條本辦法適用于本公司及下屬各部門安全管理。 第三條公司安全生產領導小組設立安全生產獎勵金，用于安全生產目標管 理考核獎勵。獎勵對象為下屬各部門主要負責人、分管負責人和安全生產職能部 門負責人，獎勵金也可用于安全生產宣傳、教育、培訓及購置必要用品。 第四條安全生產獎勵基金上繳的安全生產風險抵押金和補助資金組成。每 年按實際支出進行補充。 第五條安全生產目標管理考核原則： （一）實事求是、客觀公正； （二）注重安全管理效果； （三）定量考核與定性考核相結合； （四）自查自評與組織考核相結合； （

序號實際檢查情況 一 各級《安全生產責任標準》是否健全，內容是否符合崗位實際,是否按照“ 黨政同責、一崗雙責”要求建立覆蓋全員安全生產責任體系。 《安全生產責任標準》是否正式經過審核批準，是否定期進行修訂 是否建立安全生產責任處罰細則，把安全責任落實作為獎懲考核重要內容 企業(yè)安全生產目標和重點工作任務是否層層分解，層層簽訂目標責任書， 是否針對存在安全生產存在重點問題制定具體控制和預防措施。 查看安委會建立的正式文件和安委會會議定期召開記錄， 主要負責人每月是否主持召開安全分析會、每季度召開安委會，針對重點 工作是否有明確的指導和意見。 查看領導干部安全生產聯系點、事故警示教育活動記錄，企業(yè)是否下發(fā)生 產聯系點相關文件，生產聯系點班子成員是否按規(guī)定定期參加部門、班組 安全活動。 抽查主要負責人生產現場檢查記錄，檢查主要負責人是否每月對生產區(qū)域 進行全覆蓋檢查，檢查發(fā)現問題是否實現閉環(huán)管

安全生產：安全生產目標分解措施)

茅洲河流域（寶安片區(qū)）水環(huán)境綜合整治項目九標段 安全生產目標分解及目標保證措施 中國水利水電第六工程局有限公司 茅洲河流域水環(huán)境綜合整治工程寶安九標項目經理部 2017年 安全生產目標分解及目標保證措施 序 號 部門 崗位 分解目標保證措施責任人 1 項目部 主要負 責人 安全管理目標： （1）員工安全教育培訓覆蓋率：100%；“三類人員” 和特種作業(yè)人員持證上崗率：100%； （2）安全責任分解和落實到位率100%； （3）重大危險因素辨識和監(jiān)控到位率100%； （4）事故隱患排查、整改率100%； （5）安全標準化管理規(guī)章制度、操作規(guī)程符合率 100%。 事故控制目標： 1、不發(fā)生生產性重傷事故； 2、不發(fā)生經濟損失10萬元及以上機械事故； 3、不發(fā)生經濟損失10萬元及以上設備、財產事故； 4、不發(fā)生負主要責任的一般及以上交通事故； 5、不發(fā)生一般及以上火災事故；

某某有限公司 安全生產目標指標的實施計劃和考核辦法 為全面落實安全生產控制指標和工作目標，減少和杜絕各類生產安全事故的發(fā)生，促進 公司安全、健康、快速、協(xié)調發(fā)展，依據公司下達的安全生產控制指標和工作目標，制定本 考核辦法。 一、考核內容 （一）2014年安全生產目標 1、建立實施和保持符合aq/t9006-2010標準的安全管理體系并不斷改進。 2、杜絕火災和爆炸事故發(fā)生。 3、杜絕發(fā)生重傷以上人身傷害事故和重大以上財產損失事故。 4、不發(fā)生職業(yè)病。 5、公司每年組織一次對安全生產方針目標的有效性與適宜性進行一次評審。 （二）2014年安全控制指標 1、死亡事故：0起； 2、急性中毒事件（含食物、煤氣中毒）：0起； 3、職業(yè)健康事故：0起； 4、火災事故：0起； 5、環(huán)保事故：0起； 6、八級（含八級）以上工傷事故：2起（8—10級不超過4起） 二、考核辦法： （一

安全生產目標和指標考核辦法 安全生產責任制考核制度 安全是生產的前提，每個單位、企業(yè)、個人，只有先把握住安全關，才能保證生 產的發(fā)展，正常的運作后，才能促使公司的經濟利益發(fā)展，為了能更好地實行安 全標準化管理，推進公司的經濟發(fā)展，現制訂以下安全生產責任考核制度。 一、對領導階層的考核 公司與主管領導必須每年進行一次有關安全生產內容方面的考核： 1.公司主要負責人對公司安全生產負有全部性的安全職責，主要負責人是否了 解國家有關安全生產方面的法規(guī)，條理及本公司安全生產特征化管理制度和職 能。 2.公司主要負責人必須真正了解公司的生產、規(guī)劃、計劃和制度，確定安全生 產的目標和標準化管理，并按國家規(guī)定保證安全生產所需的經費，定期主持召開 公司安全生產工作會議，審批和修訂本公司的安全生產規(guī)章和制度，定期檢查落 實，實施情況。 3.公司各部門領導階層，必須結合本公司的安全生產標準化管

機房班組安全生產目標考核辦法 安全生產管理目標分解后，必須在實施過程中進行跟蹤，確保目標在可控的范圍內。安 全生產管理目標的跟蹤必須與考核掛鉤，納入公司的目標責任考核體系，做到有目標、有跟 蹤、有考核。 1發(fā)生安全生產事故（死亡一人以上的安全生產責任事故或直接經濟損失萬元以上財 產損失的責任事故）后，應及時、如實報告所屬上級分管部門，并于24小時內書面報安全 管理總部。 2發(fā)生安全生產責任事故的，一票否決,所有管理指標得零分。 3發(fā)生一次重傷3人（含3人）以上的安全生產責任事故，一票否決,所有管理指標得 零分；發(fā)生一次重傷2人的安全生產責任事故，一票否決，所有管理指標扣50%。 4發(fā)生一次重傷1人的安全生產責任事故，一票否決；所有管理指標扣20%。 5發(fā)生一次1人損失工作日90天以上安全生產責任事故，否決70%。 6發(fā)生一次1人損失

安全生產目標實施計劃 一、目的 為貫徹執(zhí)行公司安全生產管理規(guī)定，遵守法律法規(guī)有關條款，堅持“安全第一, 預防為主，綜合治理”的方針，保持安全管理整合體系運行有效，確保安全生產 管理水平再上新臺階。特制訂xxx年安全生產目標實施計劃。 二、安全生產目標 1、傷亡事故為0； 2、重大設備事故為0； 3、特種作業(yè)人員培訓取證、持有效操作證100%； 4、組員年度安全學習100%； 5、零事故全員參與100%； 6、崗位安全技能達標考評合格； 7、公司安全指令性工作任務完成率100%； 8、各類事故“四不放過”處理100%。 三、具體安全生產目標實施計劃 1、全員簽訂安全生產目標責任書； 2、每年年終考核安全生產目標完成情況； 3、年度安全檢查結果，視安全生產目標完成情況，按公司規(guī)定進行獎懲； 4、完善安全生產管理相關制度和規(guī)程，定期實施制度規(guī)定的安全檢查項目； 5、組織生

安全生產目標考核與獎懲辦法 為了嚴格貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主、綜合冶理” 的安全生產方針，進一步貫徹落實《安全生產法》，切實加 強公司安全生產工作的領導，落實各級人員安全生產責任， 確保年度安全生產控制指標的實現，特制定本制度： 一、考核辦法 1、由公司安全生產領導小組編制安全生產責任制考核 評分表，并根據實際情況每年進行一次修訂。 2、公司組建安全責任制考核小組，由第一責任人擔任 組長，負責對全公司及個人的安全生產責任制的落實情況進 行考核。 3、考核時間為每季度一次，在每季度的第一個月的上 旬對前一個季度的責任制落實情況進行考核，并作為考核工 資發(fā)放和獎懲的依據。 4、財務部在發(fā)放工資時，暫緩發(fā)放工資的30%，作為考 核工資，視考核情況按季度發(fā)放。 5、凡在考核評分中弄虛作假，一經發(fā)現，根據情節(jié)輕 重取消考核人員、被考核人員、部

xxx企業(yè)管理和安全生產目標考評辦法 各村黨支部、村委會、鎮(zhèn)屬各企業(yè)單位： 為貫徹落實年度責任目標，進一步建立和完善企業(yè)和安全 生產管理體制，提高我鎮(zhèn)的企業(yè)管理和安全生產監(jiān)督管理水 平，經研究決定，特制定如下考評辦法。 一、建立和健全各項安全管理機制 全鎮(zhèn)安全生產工作實行目標管理責任制，根據鎮(zhèn)黨委、政 府的工作安排，政府主要領導負領導責任，分管企業(yè)和安全生 產的領導負全鎮(zhèn)企業(yè)和安全生產工作直接責任。各村、有關單 位、各企業(yè)的負責人是企業(yè)的直接責任人，按照安全生產屬地 管理的原則，各村及分管領導、安監(jiān)站等部門要以高度負責的 精神和嚴肅認真的工作態(tài)度，扎扎實實，努力完成企業(yè)收費及 安全生產管理各項任務。 二、建立完善督查考核獎懲機制 按照縣安全生產委員會及縣安全生產監(jiān)督局的獎懲規(guī)定， 堅持科學、合理、公平、公正、公開的原則，突出重點，注重 實效，加強對各村、有關單位、各企

安全生產目標與指標考核辦法 為認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，強化安全 生產責任，建立健全安全生產長效機制，特制定安全生產考 核指標和考核辦法，現將有關事項通知如下: 一、安全生產考核指標體系的主要內容 （一）總體控制指標 1、職工責任死亡人數 2、職工重傷率 3、重大設備事故起數 4、重大火災事故 （二）安全生產工作目標 嚴格落實安全生產法律法規(guī)和各項規(guī)章制度，加強隱 患治理，消滅違章事故，消滅重復事故，確保生產安全。 1、貫徹落實安全生產法律法規(guī)和各項規(guī)章制度。 2、杜絕傷亡事故，重傷事故，減少輕傷事故。 3、公司年度輕傷事故頻率控制在1人以內。 4、設備保護裝置，安全有效率要達到100%。 5、安全管理人員及特種作業(yè)人員要全部經過專業(yè)培 訓，持證上崗要達到100%。 6、行吊等起重設備，限位裝置安全有效率達到95%。 7、生產現場安全達標合格率要達到98%，優(yōu)

甘肅天河水利水電工程有限責任公司 年度安全生產目標的實施計劃和考核辦法 文件編號： 批準： 實施時間：2016年06月01日實施 企業(yè)名稱：甘肅天河水利水電工程有限責任公司 實現年度安全生產目標的實施計劃和考核辦法 一、實現年度安全生產目標的實施計劃 企業(yè)自身： 1、遵守國家及地方政府有關安全生產方面的法律、法規(guī)、標準，不斷完善、 落實企業(yè)的安全生產規(guī)章制度。 2、提供必要的人力、物力、財力資源以保證企業(yè)安全生產目標的實現。 3、按照“分級管理、分線負責”的原則督促各車間、各部門、各班組、各崗 位安全生產第一責任者認真貫徹、落實安全生產責任制及安全生產管理制 度，抓好安全生產工作。 4、落實安全技術措施，不斷強化對危險源的監(jiān)控積極防范各類事故的發(fā)生， 持續(xù)提高企業(yè)的安全生產管理績效。 5、開展應急救援培訓和演練，進一步完善應急救援預案。 6、及時、如實上報工傷事

安全生產目標考核辦法 年度安全生產控制指標和工作目標的考核表 序 號 考核 目標 評價要點 分數 （100） 標準要求和評價辦法備注 1 控制 目標 1．傷亡事故起數； 2.傷亡人數； 3．職業(yè)病。 40 不超過下達控制指標不扣分，輕 傷事故每次發(fā)生一起扣5分，重 傷事故每發(fā)生一起扣15分，發(fā) 生死亡事故扣30分，發(fā)生職業(yè) 病扣20分。 以責 任狀 控制 指標 為準 2 安全生 產責任 制落實 1．將安全生產工作 列入重要議事日程， 并由車間主任親自 抓（聽取匯報或回 報），親自部署； 2．每季召開一次安 全生產例會，部署安 全生產工作； 3．各班組簽訂安全 生產責任狀； 4．獎懲制度落實。 5 領導親自召開安全生產年會，達 不到的扣2—4分；按要求召開 安全生產工作例會不扣分。每少 一次扣2分； 無會議記錄，每少一次扣1分； 未分解責任狀的扣

萊蕪交運集團長途客運有限公司 安全生產目標考核與獎懲辦法 為貫徹落實《安全生產法》和《國務院關于特大安全事故行 政責任追究的規(guī)定》，堅持“安全第一、預防為主、全員參與、綜 合治理”的方針，調動公司管理人員和駕駛員搞好安全生產工作 的積極性，強化公司內懲處違章違規(guī)行為，建立高效的激勵機制， 確保公司規(guī)章制度的順利貫徹執(zhí)行，確保乘客和從業(yè)人員的生命 財產安全，制定此制度。 一、公司負責落實交通主管部門年度安全生產目標任務及新 增安全目標任務。每年度公司經理分別與有關人員簽訂《安全目 標責任書》并負責進行考核。 二、公司建立安全生產目標管理制度，簽約目標責任科室負 責將安全目標考核等安全專項目標逐項落實，責任到人。年終對 責任人進行全面考核，根據考核結果予以獎懲。 三、安全生產目標考核的內容 1、考核貫徹法律法規(guī)、行業(yè)政策和安全生產管理制度(包括 駕駛員和車輛安全技術管理制度、崗位安全生產規(guī)

安全生產目標考核與獎懲辦法 為貫徹落實《安全生產法》和《國務院關于特大安全事故行政責任追究的規(guī) 定》，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，調動公司管理人員和駕 駛員搞好安全生產工作的積極性，強化公司內懲處違章違規(guī)行為，建立高效的激 勵機制，確保公司規(guī)章制度的順利貫徹執(zhí)行，確保乘客和從業(yè)人員的生命財產安 全，制定此制度。 一、公司負責落實交通主管部門年度安全生產目標任務及新增安全目標任 務。每年度公司經理分別與有關人員簽訂《安全目標責任書》并負責進行考核。 二、公司建立安全生產目標管理制度，簽約目標責任科室負責將安全目標考 核等安全專項目標逐項落實，責任到人。年終對責任人進行全面考核，根據考核 結果予以獎懲。 三、安全生產目標考核的內容 1、考核貫徹法律法規(guī)、行業(yè)政策和安全生產管理制度(包括駕駛員和車輛安 全技術管理制度、崗位安全生產規(guī)章制度、崗位安全操作規(guī)程)的

安全生產目標考核與獎懲辦法 為貫徹落實《安全生產法》和《國務院關于特大安全事故行政責 任追究的規(guī)定》，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針， 調動公司管理人員和駕駛員搞好安全生產工作的積極性，強化公司內 懲處違章違規(guī)行為，建立高效的激勵機制，確保公司規(guī)章制度的順利 貫徹執(zhí)行，確保乘客和從業(yè)人員的生命財產安全，制定此制度。 一、公司負責落實交通主管部門年度安全生產目標任務及新增安 全目標任務。每年度公司經理分別與有關人員簽訂《安全目標責任書》 并負責進行考核。 二、公司建立安全生產目標管理制度，簽約目標責任科室負責將 安全目標考核等安全專項目標逐項落實，責任到人。年終對責任人進 行全面考核，根據考核結果予以獎懲。 三、安全生產目標考核的內容 1、考核貫徹法律法規(guī)、行業(yè)政策和安全生產管理制度(包括駕駛 員和車輛安全技術管理制度、崗位安全生產規(guī)章制度、崗位安全操作 規(guī)程

安全生產目標考核 與獎懲辦法 大慶名派豐田汽車銷售服務有限公司 安全生產目標考核與獎懲辦法 第一條、根據《中華人民共和國安全生產法》等有關法律、法規(guī) 的規(guī)定，為認真貫徹“安全第一，預防為主；綜合治理，全員參與” 的方針，切實落實安全生產責任制，制定本辦法。 第二條、考核內容： 1、死亡和重傷事故為零。 2、職業(yè)病危害事故為零。 3、重大火災、爆炸、環(huán)境污染事故為零。 4、輕傷事故（直接經濟損失3000元以上）在2‰以下。 5、三級安全教育率為100%。 6、安全隱患整改率達100%。 7、安全設施、設備完好率大于或等于95%。 第三條、管理目標 1、建立健全安全生產管理機構，按規(guī)定配齊專兼職安全管理人 員。 2、公司要制定年度安全管理目標，并制定具體措施，確保目標 實現。 3、管理人員及工作人員要按規(guī)定進行安全培訓，持證上崗。 第四條、安全責任 1、企業(yè)法定代表人對實現本單

辦公室財務部剪板車間鋸床車間維修 安全生產例會每月一次○○ 安全宣導每日一次○○○ 2火災（爆炸）事故為0；現場5s檢查，應急物資檢查每周至少一次○○○ 3重大責任事故為0；安全操作規(guī)程培訓，考核每月一次○○○ 4重大設備事故為0。 制定設備檢修、保養(yǎng)計劃，定期進 行維護保養(yǎng) 依計劃實施○○○ 5人員輕傷和其它一般安全事故不超過3次。 1、人員培訓 2、定期檢維修設備 依計劃實施○○○ 6人員持證率100%； 1、特種作業(yè)人員持證上崗； 2、主要負責人、安全管理人員持 證上崗 及時參加培訓考 證 ○○○○ 7事故隱患整改率100%；日常巡檢、隱患排查、整改及追蹤○○○ 8員工安全教育培訓率為100%；定期培訓、定期組織應急預案演練依計劃實施○○○○○ 9設備維護保養(yǎng)完成率100

1.4：公司年度安全生產目標分解

地下礦山安全標準化 第一篇安全生產方針與目標 版本：第一版 批準人： 承德啟星礦業(yè)有限公司 礦山安全標準化文檔 1安全生產方針與目標 編制單位：承德啟星礦業(yè)有限公司 2010年4月20日 版本號第一版 修改號第0次修改 批準人 實施時間2010年5月1日 目錄 1.0安全生產方針與目標流程管理...............3 1.0.1方針流程管理........................................................3 1.0.2目標流程管理........................................................5 1.1方針管理制度...............錯誤！未定義書簽。 1.2目標和指標管理控制程序.....錯誤

2015年度安全生產目標部門分解表 序 號 2015年度安全生產目標 職能部門 安 全 部 財 務 部 業(yè) 務 部 生 產 部 采 購 部 安 全 生 產 領 導 小 組 1職工死亡事故為零●○▲ 2火災事故為零●○▲ 3違章操作責任事故為零○○●▲ 4輕傷事故率為1‰以下○●▲ 5事故隱患整改率達100%○●▲ 6 “三級”安全教育培訓率達 100% ●○○○○▲ 7 相關方及供應商的安全教育 培訓率達100% ○○○○●▲ 8 全面實施企業(yè)安全生產文化 建設 ●○○○○▲ ●主管部門○相關部門▲考核部門 2015年安全生產目標責任部門、控制措施及完成時間 序號安全生產目標具體指標控制措施責任部門起止日期 1人身傷亡事故為零0 加強安全教育，嚴格執(zhí)行安全規(guī)程，杜絕違章作業(yè)

安全生產、文明施工措施 本工程安全生產及文明施工按照國標jgj55-99及公司管理辦法進行管 理。 一、安全生產目標 1、安全方針：安全第一預防為主 安全第一：安全生產是企業(yè)維護勞動者合格權益的根本保證。項目部必 須夯實安全基礎工作，強化職工的安全意識，開展標準工地建設，做到文明施 工，在施工管理中必須把安全放在首位，當其與進度、效益發(fā)生矛盾時，應無 條件地服從于安全，以確保安全生產。 預防為主：安全生產重在預防，關鍵在投入，項目部在施工生產活動中， 必須切實搞好安全隱患的預測、預防和預控，配備必要的防護設施，應用安全 系統(tǒng)工程，將不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)。 2、安全目標 無職工因工死亡、重傷和多人傷亡事故，無責任性意外死亡事故； 杜絕死亡和重大事故，輕傷頻率控制在1.5%以下。 無一般火災和火工產品遺失事故。 3、措施 1）項目部要認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針