施工生產安全質量管控紅線獎懲辦法

工程施工安全質量考核獎懲辦法 一、編制目的 為認真貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主、優(yōu)質高效”的方針，及時發(fā)現和消除施工生產 過程中的安全質量隱患、問題，維護正常的施工生產秩序，規(guī)范安全質量工作的管理行為和 作業(yè)行為，提高工程建設管理水平，確保本項目施工現場管理標準化和過程控制標準化，根 據本項目安全質量考核獎懲辦法，并結合本項目安全質量管理實際，特制定本實施細則。 二、適用范圍 本制度適用于本項目各施工單位在施工過程中出現的施工安全、文明施工、施工質量方 面的問題及隱患，經糾正一次后仍然出現類似問題及隱患時，對施工單位進行的處罰。 三、考核組織機構及成員 山西新石煤焦化有限公司項目指揮部工程技術部下設的施工技術管理監(jiān)理總控制考核組 組長：劉明義， 成員：白書平張瑞海智憲龍李丙文 張會光秦耀武白愛云賈俊生 四、處罰程序 項目指揮部領導、施工技術管理監(jiān)理總控制考核組成員及各工

0 山西新石煤焦化有限公司 200萬噸/年焦化及煤化工產能置換項目 施工安全、文明施工、施工質量 考核制度及處罰實施細則 1 山西新石煤焦化有限公司 200萬噸/年焦化及煤化工產能置換項目 施工安全、文明施工、施工質量 考核制度及處罰實施細則 一、編制目的 為認真貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主、優(yōu)質高效”的方針，及時 發(fā)現和消除施工生產過程中的安全質量隱患、問題，維護正常的施工生 產秩序，規(guī)范安全質量工作的管理行為和作業(yè)行為，提高工程建設管理 水平，確保本項目施工現場管理標準化和過程控制標準化，根據本項目 安全質量考核獎懲辦法，并結合本項目安全質量管理實際，特制定本實 施細則。 二、適用范圍 本制度適用于本項目各施工單位在施工過程中出現的施工安全、文 明施工、施工質量方面的問題及隱患，經糾正一次后仍然出現類似問題 及隱患時，對施工單位進行的處罰。 三、考核組織機構及成員 山西新

工程施工安全質量考核獎懲辦法 一、編制目的 為認真貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主、優(yōu)質高效”的方針，及 時發(fā)現和消除施工生產過程中的安全質量隱患、問題，維護正常的施 工生產秩序，規(guī)范安全質量工作的管理行為和作業(yè)行為，提高工程建 設管理水平，確保本項目施工現場管理標準化和過程控制標準化，根 據本項目安全質量考核獎懲辦法，并結合本項目安全質量管理實際， 特制定本實施細則。 二、適用范圍 本制度適用于本項目各施工單位在施工過程中出現的施工安全、 文明施工、施工質量方面的問題及隱患，經糾正一次后仍然出現類似 問題及隱患時，對施工單位進行的處罰。 三、考核組織機構及成員 山西新石煤焦化有限公司項目指揮部工程技術部下設的施工技術 管理監(jiān)理總控制考核組 組長：劉明義， 成員：白書平張瑞海智憲龍李丙文 張會光秦耀武白愛云賈俊生 四、處罰程序 項目指揮部領導、施工技術管理監(jiān)理總控制考核組成

-0- 項目部施工獎懲辦法（試行） 第一章總則 第一條為加強項目部工程施工安全質量環(huán)水保管理，提 高參建員工安全質量環(huán)保意識和責任心，規(guī)范施工行為，按照相關法 律法規(guī)和設計圖紙施工，按照鐵路工程的相關規(guī)范和標準施工，保障 在受控狀態(tài)下有效的進行，杜絕重大安全質量環(huán)水保事故發(fā)生，消除 質量通病，加強施工現場安全質量環(huán)水保等管理工作，獎優(yōu)罰劣，制 定本辦法。 第二條隧道分部設立綜合考評獎勵基金，從產值總額中提取 上限1%和過程檢查處罰作為安全質量環(huán)水保等綜合考評獎勵基金。 第三條本辦法適用隧道分部所屬的路基、涵洞、隧道施工安 全質量環(huán)水保等過程管理，適用于施工安全質量環(huán)水保管理和內業(yè)資 料的管理等。本項目工程停工期間，或未開工、已完工的工點不執(zhí)行 本辦法。 第四條本辦法由隧道分部項目部總工牽頭，安全質量環(huán)保部 實施，隧道分部項目部所屬各部門、各架子隊隊長

清流污水處理廠污水收集系統工程 安全、質量管理獎懲辦法 為了加強對現場施工質量和安全文明的管理工作，結 合《頂管工程內部承包協議》的相關條款，制定如下獎懲辦 法，希望各施工隊嚴格按照執(zhí)行： 1、施工進度 工作井施工工期為35天（含頂進及接收井施工）， 平均每天頂進進度不得低于7m。工作井開挖前，施工隊上 報該施工計劃，與項目部技術負責、施工負責人確定施工工 期，合理安排施工，不得無故停工。如超出經確認的計劃工 期，每超出一天罰款200元。 2、質量控制 1）工作井及接收井施工 機械配合開挖工作井，土質良好情況，最大開挖深 度不得大于4m。工作井及接收井施工嚴格按照項目部技術 交底內容進行施工。 a、嚴格控制進場原材料，不合格材料不得使用， 如發(fā)現使用立即返工，并處以已使用不合格原材料5倍罰款。 按標準水泥用量領取水泥，每月結算時核定其水泥使用量， 如沒有達到定額使用

-0- 安全生產獎懲辦法（試行） 第一章總則 第一條為加強成昆鐵路mpzq-1標項目部工程施工安全質量環(huán) 水保管理，提高參建員工安全質量環(huán)保意識和責任心，規(guī)范施工行為， 按照相關法律法規(guī)和設計圖紙施工，按照鐵路工程的相關規(guī)范和標準 施工，保障在受控狀態(tài)下有效的進行，杜絕重大安全質量環(huán)水保事故 發(fā)生，消除質量通病，加強施工現場安全質量環(huán)水保等管理工作，獎 優(yōu)罰劣，制定本辦法。 第二條隧道架子隊設立綜合考評獎勵基金，從產值總額中提 取上限%和過程檢查處罰作為安全質量環(huán)水保等綜合考評獎勵基金。 第三條本辦法適用隧道分部所屬的路基、涵洞、隧道施工安 全質量環(huán)水保等過程管理，適用于施工安全質量環(huán)水保管理和內業(yè)資 料的管理等。本項目工程停工期間，或未開工、已完工的工點不執(zhí)行 本辦法。 第四條本辦法由隧道分部項目部總工牽頭，安全質量環(huán)保部 實施，隧道分部項目部所屬各部門、

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1 公司安全生產獎懲辦法 □g□t□j□0□4□0□1□0□9□0□3 為了認真貫徹國家《安全生產法》，建設部、集團公司以及 我公司各項安全管理的規(guī)定,進一步調動廣大員工的工作積極性 和創(chuàng)造性，不斷地達到提高企業(yè)經濟效益，切實杜絕各類安全事 故的發(fā)生為目的，特制定本獎懲辦法。在具體執(zhí)行中，將結合公 司對各崗位的相應崗位分值，進行獎勵或處罰。 1、獎勵 1.1認真貫徹落實公司安全生產責任制，全面執(zhí)行公司的 安全生產各項規(guī)章制度，并圓滿地完成公司與分公司（項目部） 簽訂的《年度公司安全生產目標責任書》各項任務指標，獎勵分 公司（項目部）500—2000元。 1.2在自然災害或突發(fā)事故中,能夠恪盡職守，挺身而出， 積極組織進行搶險，搶救，制止事故蔓延擴大，努力減少或避免 了國家、集體的財產損失及人身傷害，被行業(yè)、公司一致公認者， 獎勵分公

安全生產獎懲辦法 1、總則 1.01為強化項目工程安全生產管理,全面貫徹國務院《建設工程 安全生產管理條例》，搞好勞動保護，調動全員做好安全工作的積極 性，健全完善安全生產激勵約束機制，加大安全獎懲力度，以促進安 全生產工作的落實制定本規(guī)定。 2、獎勵 2.01領導干部包保責任狀達標獎。每年初項目經理與分部經理、 書記、總工簽訂領導干部安全包保責任狀，年終按責任狀規(guī)定考核， 達標的單位，獎給簽狀領導每人5000元。 2.02單位年度安全生產獎。每年終單位領導簽訂的安全包保責任 狀內容指標，經考核達標的單位，按單位在編職工總人數人均50元 發(fā)給單位年度安全生產獎。 2.03單位帶勞務人員施工的，單位年度安全生產獎按勞務工工資 花名冊人均5元發(fā)給單位生產獎。 3、處罰 3.1領導干部簽訂的安全包保責任狀，年終考核未實現責任狀指 標的單位，對簽狀領導每人罰款3000元。 3

標語大全希望對您有幫助，謝謝 安全質量紅線標語 導讀：本文是關于標語大全的文章，如果覺得很不錯，歡迎點 評和分享！ 1、農產品質量安全，責任重于泰山。 2、整理整頓精神好，品質檢點狀況好。 3、感情深，一口悶，酒后上班頭發(fā)昏；上班之前不喝酒，互相 提醒夠朋友。 4、嚴師出高徒，精工出細活。 5、安全防范精細到位，質量管理精益求精。 6、未來的成功屬于質量領先者。 7、全員參與，強化管理，精益求精，鑄造品質。 8、農業(yè)發(fā)展路千條，質量安全第一條。 9、質量——帶給您看得見的未來，說不盡的精彩。 10、質量責任重于泰山。 11、嚴格要求安全在松松垮垮事故來。 12、要想效益好，就要質量高。 13、隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山。 14、強化班組建設，將不良品消滅在本工序。 15、實施無公害食品行動計劃，加強農產品質量安全管理。 16、產量誠可貴，質量價更高。 17、百分之一的失誤，

1 安全、環(huán)保、文明施工獎懲辦法 第一章總則 第一條為了認真貫徹落實《安全生產法》、《建設工程安全生產條 例》、《環(huán)境保護》法律、法規(guī)，加強安全、環(huán)境管理，提高員工的安全、 環(huán)境保護意識,消滅重大行車、人身傷亡、環(huán)境污染事故，控制一般事故的 發(fā)生，鞏固安全、環(huán)境基礎成果，結合項目實際，制定本辦法。 第二條實施范圍:項目部所屬各部室、分包單位，并依據本辦法予以 獎罰。 第三條獎罰原則：本著“管生產必須管安全”、“一把手必須親自抓 安全”的原則，嚴格按照iso14001：1996環(huán)境管理體系要求，在獎罰直 接責任人的同時，項目經理一并獎罰。 第四條獎罰權限：對在安全、環(huán)境保護工作中做出突出成績的人員 和分包單位的獎勵由安質檢室提出具體意見，經項目部領導班子研究決定， 項目部安質檢室負責執(zhí)行。項目部綜合辦公室、財務會計室協助執(zhí)行。 對發(fā)生安全、環(huán)境事故責任人的處理意見，由安

中鐵五局集團建筑工程有限責任公司銅仁江華住宅a棟 安全生產、文明施工獎懲辦法 為了貫徹執(zhí)行安全生產、文明施工方針、政策，切實搞好安全生產、文明施工， 使本項目的安全管理工作納入規(guī)范化、標準化軌道，做到安全管理工作有章可循、有 據可查，特制定本安全生產文明施工獎罰制度。 一、獎勵： 凡在安全生產文明施工管理工作中成績突出，具備下列條件之一者，項目部給予 100——2000元獎勵（具體根據業(yè)績，由項目安質環(huán)保部門提出獎勵方案，報項目經 理批準）。 1、在安全設施、安全技術措施等方面有創(chuàng)造、革新、重大改進及合理化建議的 班組或施工人員，并取得有關部門認可的； 2、在施工中及時消除重大事故隱患，防止和避免了重大傷亡事故的發(fā)生或事故 中搶救有功的班組及有關人員； 3、敢于堅持原則，制止違章作業(yè)，對維護安全紀律避免重大傷亡事故和經濟損 失作出貢獻的施工班組及有關人員； 4、受到市級以上有關部門通報

中鐵五局集團建筑工程有限責任公司銅仁江華住宅a棟 安全生產、文明施工獎懲辦法 為了貫徹執(zhí)行安全生產、文明施工方針、政策，切實搞好安全生產、文明施工， 使本項目的安全管理工作納入規(guī)范化、標準化軌道，做到安全管理工作有章可循、有 據可查，特制定本安全生產文明施工獎罰制度。 一、獎勵： 凡在安全生產文明施工管理工作中成績突出，具備下列條件之一者，項目部給予 100——2000元獎勵（具體根據業(yè)績，由項目安質環(huán)保部門提出獎勵方案，報項目經 理批準）。 1、在安全設施、安全技術措施等方面有創(chuàng)造、革新、重大改進及合理化建議的 班組或施工人員，并取得有關部門認可的； 2、在施工中及時消除重大事故隱患，防止和避免了重大傷亡事故的發(fā)生或事故 中搶救有功的班組及有關人員； 3、敢于堅持原則，制止違章作業(yè)，對維護安全紀律避免重大傷亡事故和經濟損 失作出貢獻的施工班組及有關人員； 4、受到市級以上有關部門通報

安全生產、文明施工獎懲辦法 1、對進入施工現場不戴安全帽者，以及對使用缺襯、缺帶、破損的安全帽 或使用不正確者，一律罰款100元/人。 2、對離基準面2米以上且無任何防護措施的高處作業(yè)，不系安全帶者罰款 100元/人。對作業(yè)隊負責人罰款300元/次。 3、高處作業(yè)時向下亂拋東西者罰款100元/人，同時對作業(yè)隊負責人罰款 300元/次。 4、安全網未按技術標準搭設，對作業(yè)班組罰款100元/處；安全網規(guī)格、材 質不符合要求的對項目隊材料負責人罰款100元/次。 5、高處作業(yè)沒有實行統一規(guī)定的信號、旗語、口號等與地面聯系，對現場 指揮人員罰款200元/次。 6、現場基坑、鉆孔樁孔口等危險場所沒有設置晝夜明顯警戒標志和防護措 施，對作業(yè)隊罰款100元/次，對管段施工員罰款100元/次。 7、乘坐挖掘機、裝載機、拖拉機等非載人機械的每人每次罰款100元，對 司機罰

江西昌南建設工程集團公司 項目部安全生產、文明施工獎懲制度 第一章總則 第一條、為加大安全生產、文明施工管理的力度，進一步貫徹落 實“安全第一、預防為主”的方針，規(guī)范安全生產、文明施工管理行 為，實現“安全達標、文明施工”的目標，特制訂本《辦法》。 第二章獎勵 第二條、班組在施工生產的全過程中，能遵守安全生產紀律和項 目部各項規(guī)章制度，服從工作人員的管理，給予優(yōu)先結算工資。 第三條、班組在施工生產過程中，能執(zhí)行安全技術操作規(guī)程，未 違章作業(yè)，至工程完工，沒有發(fā)生任何安全事故，給予100元的獎勵。 第四條、凡在施工生產活動中，由于本人或班組的行為，及時制止和 避免重大安全事故和火災事故的發(fā)生，或連續(xù)發(fā)生，由施工員出具書 面材料，經審批后，一次性獎勵100-500元。 第三章處罰 第五條、對違反安全生產規(guī)章制度和安全生產紀律的處罰。 一、違反安全生產規(guī)章制度的處罰：

共享知識分享快樂 卑微如螻蟻、堅強似大象 中建二局第二建筑工程有限公司 施工生產安全獎懲辦法 第一章總則 第一條為認真貫徹落實國家《安全生產法》、《建設工 程安全生產管理條例》和“以人為本，堅持安全發(fā)展，堅持 安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，完善安全生產約 束和激勵機制，強化安全生產管理工作，執(zhí)行“黨政同責、 一崗雙責、齊抓共管”的全員安全生產責任追究原則，提高 企業(yè)的安全生產管理水平，特制定本辦法。 第二條本辦法適用于中建二局第二建筑工程有限公司 （以下簡稱“公司”）屬各施工生產單位。 第三條本辦法的基本原則是從嚴管理，獎優(yōu)罰劣。對 于在安全生產中積極進行科學管理，嚴格執(zhí)行安全生產規(guī) 章制度，保證安全生產資金投入，積極預防安全事故，努 力創(chuàng)建安全文明工地，成績突出的單位和有功人員給予重 獎；對忽視安全生產，不執(zhí)行安全生產規(guī)章制度，違章指 揮，違章作業(yè)，漠視事故隱患，發(fā)

一、 目的 為了更好地貫徹安全生產方針、政策、法規(guī)，落實安全生產的各項規(guī)章制度，根據 國家相關法律規(guī)定，特制定本辦法。 二、范圍 公司所有人員。 三、工作職責與程序 3.1安全獎勵：（下列情形的給予獎勵） 3.1.1認真貫徹公司的安全生產方針、規(guī)章、制度，在預防事故、安全。 3.1.2生產過程中做出顯著成績的。 3.1.3制止違章指揮、制止違章作業(yè)避免事故發(fā)生者。 3.1.4遵章守紀、模范執(zhí)行安全操作規(guī)程，正確使用標準化動作的操作者。 3.1.5及時發(fā)現或消除重大事故隱患，避免重大事故發(fā)生者。 3.1.6在安全管理崗位上盡職盡責，有創(chuàng)新做出貢獻者。 3.1.7發(fā)生事故時，積極搶救并采取措施防止了事故擴大，使職工生命和國家財產免 受或減少損失的。 3.1.8積極參加公司、車間組織的各種形式的安全生產活動、安全生產競賽，成績優(yōu) 異，被評為先進車間、部門、班組、個人。 3

一、 目的 為了更好地貫徹安全生產方針、政策、法規(guī)，落實安全生產的各項規(guī)章制度，根據 國家相關法律規(guī)定，特制定本辦法。 二、范圍 公司所有人員。 三、工作職責與程序 3.1安全獎勵：（下列情形的給予獎勵） 3.1.1認真貫徹公司的安全生產方針、規(guī)章、制度，在預防事故、安全。 3.1.2生產過程中做出顯著成績的。 3.1.3制止違章指揮、制止違章作業(yè)避免事故發(fā)生者。 3.1.4遵章守紀、模范執(zhí)行安全操作規(guī)程，正確使用標準化動作的操作者。 3.1.5及時發(fā)現或消除重大事故隱患，避免重大事故發(fā)生者。 3.1.6在安全管理崗位上盡職盡責，有創(chuàng)新做出貢獻者。 3.1.7發(fā)生事故時，積極搶救并采取措施防止了事故擴大，使職工生命和國家財產免 受或減少損失的。 3.1.8積極參加公司、車間組織的各種形式的安全生產活動、安全生產競賽，成績優(yōu) 異，被評為先進車間、部門、班組、個人。 3

安全生產獎懲辦法 第一章總則 第一條為全面加強安全生產管理，充分體現以人為本、遵章守紀、和諧安全發(fā) 展宗旨，規(guī)范和保障各級履行安全生產管理職責，有效促進施工現場安全管理水 平，實現安全生產，制定本辦法。 第二條本辦法適用于公司職能部門和項目部，對施工生產過程中各級生產管理 主體、各分包管理主體及現場施工人員的安全生產行為活動進行獎罰。 第三條公司生產管理部門環(huán)境安全監(jiān)督處在接受公司監(jiān)督管理下，代表公司行 使對各生產單位施工現場安全生產的管理。 第四條安全生產獎罰必須以事實為依據，應當公開、公正，堅持教育與處罰相 結合的原則，起到鼓勵先進、鞭策后進的作用。 第五條本辦法以公司內部經濟獎罰為主，達到國家行業(yè)獎勵標準，由公司推薦 上報獎勵，觸犯有關安全生產國家法律、法規(guī)的依法追究法律責任。 第二章獎勵 第六條凡在年度安全生產中成績突出，具備下列條件的單位和個人，公司將給

1 安全紅線管理辦法 第一章總則 第一條為進一步加強安全生產責任落實，切實提高安全生產管理水 平，強化過程管控，狠抓源頭治理，全面提升現場安全管控水平、有效防 范事故發(fā)生，確保安全生產，特制定本辦法。 第二條本辦法規(guī)定安全紅線是指員工在工作中因主觀故意行為或不 盡職給洗選中心（以下簡稱中心）造成（或可能造成）嚴重生產安全事故、 經濟損失或給中心造成惡劣影響的行為。 第三條本辦法適用于中心各單位。 第二章組織與職責 第四條成立中心安全紅線管理委員會 主任：中心主任 副主任：分管安全副主任 成員：中心領導、安全管理部全體成員、中心部門負責人、各基層 單位負責人。 （一）職責 1．負責審定中心安全紅線管理辦法。 2．負責對中心規(guī)定安全紅線內容的解釋，對員工觸犯安全紅線內容 行為的確認及處置。 （二）安全紅線管理委員會下設辦公室，辦公室設在安全管理部。 主要負責中心安

2019年11月13日 第1頁/共3頁 施工生產安全用電管理辦法 第一章總則 第一條為規(guī)范三分局安全用電管理工作，防止各種意外用電傷害事故， 保障施工人員和用電設備的安全，根據國家有關規(guī)定，結合我分局實 際情況，特制定本管理辦法。 第二條各單位（項目部）的主要負責人為施工生產安全用電的第一責 任人。對本單位（項目）施工生產范圍內的安全用電管理負全面管理 責任。各級主管部門對施工生產安全用電負直接管理責任。施工現場 用電崗位人員對安全用電負直接責任。 第三條本辦法適用于分局所屬各單位（項目）的施工生產安全用電的 管理。 第二章施工用電的施工組織設計 第四條施工用電應進行專門的施工組織設計。 第五條施工項目用電設備在5臺以下和設備總容量在50kw以下時， 應制定用電安全技術措施。 第六條施工項目用電設備在5臺及以上或設備總容量在50kw及以上 時，應編制相應的施工用

-0- 中建五局隧道公司現場 安全質量紅線管理規(guī)定 第一章總則 第一條：為了進一步加強施工現場標準化管理，切實踐行 “信〃和”文化，不斷提高中建五局隧道公司現場安全質量管控 水平，確保在施工過程安全的情況下為社會提供更多精品工程， 特制定本規(guī)定。 第二條：本規(guī)定針對項目管理過程中對主體結構施工安全質 量及使用功能有關鍵性影響的管理缺陷，經公司安全質量部門識 別后劃出不可觸犯的紅線，項目必須嚴格遵守，不得違反。 第三條：項目經檢查違反紅線規(guī)定，按以下條款處罰： 首次違反紅線規(guī)定，予以書面警告，責令限期整改，針對安 全質量管控缺失的項目，由公司安全質量部對項目經理進行約談； 對于整改后再次違反的，對項目經理處以5000元罰款，對項目總 工和項目生產經理處以各2500元罰款，并由公司分管領導約談項 目經理；對于屢教不改、屢改屢犯的，對項目經理處以10000元 罰款，對項目總工