審計(jì)人員要有敢于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任意識(shí)

南方電網(wǎng)公司成立于2002年12月29日,屬于中央直接管理的國有重要骨干企業(yè),負(fù)責(zé)投資、建設(shè)和經(jīng)營管理南方區(qū)域電網(wǎng)(覆蓋廣東、廣西、云南、貴州和海南五省區(qū)),供電面積100萬平方千米,供電人口2.3億,2014年底售電量7859億千瓦時(shí),營業(yè)收入4738億元,利潤148.1億元,資產(chǎn)總額6191億元,世界500強(qiáng)排名第115位。公司設(shè)21個(gè)部門、17家分子公司,職工總數(shù)31.6萬人;全系統(tǒng)共設(shè)12個(gè)黨組、349個(gè)黨委、黨(總)支部4438個(gè),黨員101366人。

從審計(jì)的歷史發(fā)展看，審計(jì)發(fā)展的過程就是由責(zé)任走向擔(dān)當(dāng)?shù)倪^程，由對(duì)數(shù)據(jù)真實(shí)性、合法性審計(jì)，發(fā)展到今天的管理審計(jì)、效益審計(jì)；不僅關(guān)注資金用得對(duì)不對(duì)、合不合規(guī)，更關(guān)注資金用得好不好、增不增值，然后對(duì)潛在的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行前瞻和評(píng)估，確保資金使用安全、有效。隨著審計(jì)環(huán)境、審計(jì)目標(biāo)、審計(jì)職能、審計(jì)范圍、審計(jì)對(duì)象等審計(jì)要素的不斷變化，審計(jì)工作更需要敢于擔(dān)當(dāng)、勇于擔(dān)當(dāng)、勤于擔(dān)當(dāng)?shù)母叨藦?fù)合型管理人才。

——文章來源網(wǎng)絡(luò)，僅供個(gè)人學(xué)習(xí)參考 安全生產(chǎn)管理水平重在強(qiáng)化責(zé)任意識(shí) 安全生產(chǎn)對(duì)于為社會(huì)提供公共產(chǎn)品的電力企業(yè)來說，是基礎(chǔ)，是前提，是一個(gè) 永恒的需要認(rèn)真作答的命題，是一項(xiàng)沒有終點(diǎn)的工作。最近，大唐集團(tuán)公司頒布了 《中國大唐集團(tuán)公司防止風(fēng)力發(fā)電生產(chǎn)重大事故六項(xiàng)重點(diǎn)要求實(shí)施細(xì)則》?！都?xì)則》 對(duì)安全責(zé)任、安全教育、設(shè)備整治、安全組織和技術(shù)措施、工程安全管理、防止人 生傷亡事故、交通事故、火災(zāi)事故、倒塔事故、和反事故措施都作了詳細(xì)規(guī)定。9月 14日，洱源風(fēng)電公司組織全公司員工（包括新員工）認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中國大唐集團(tuán)公 司防止風(fēng)力發(fā)電生產(chǎn)重大事故六項(xiàng)重點(diǎn)要求實(shí)施細(xì)則》。通過學(xué)習(xí)《細(xì)則》大家對(duì)加 強(qiáng)風(fēng)電的安全生產(chǎn)有了進(jìn)一步的提高。 電力企業(yè)的生產(chǎn)安全與人生安全、設(shè)備安全是相互聯(lián)系的，在保證電力安 全的同時(shí)，要堅(jiān)持、確保電力生產(chǎn)人身死亡“零”目標(biāo)。提高安全管理水平，關(guān)鍵 就是要強(qiáng)化職工的安全意識(shí)。

裝修房屋時(shí),不要破壞承重墻,恐怕是四川汶川大地震后的第一反應(yīng),但很少有人會(huì)注意裝修設(shè)計(jì)時(shí)還有很多防震的注意事項(xiàng):1.天棚、內(nèi)墻面吊燈、吊頂?shù)?懸掛物要牢固。室內(nèi)設(shè)計(jì)涉及到六個(gè)面,都要注意安全,尤其是天棚、墻

近幾年來,濮陽市審計(jì)局自覺把審計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè)當(dāng)做基礎(chǔ)工程來抓,當(dāng)成基本功來抓來練,堅(jiān)持高起點(diǎn)謀劃,高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè),積極拓寬渠道、點(diǎn)面結(jié)合、多措并舉,狠抓審計(jì)人員業(yè)務(wù)能力建設(shè),促進(jìn)審計(jì)質(zhì)量上臺(tái)階上水平,審計(jì)工作取得了明顯成效。一是積極協(xié)調(diào),成立了南京審計(jì)學(xué)院審計(jì)專業(yè)本科學(xué)歷繼續(xù)教育分校。截至目前,全市審計(jì)系統(tǒng)66名審計(jì)人員參加了南京審計(jì)學(xué)院審計(jì)專業(yè)本科學(xué)歷繼續(xù)教育,全市將有40%的審計(jì)人員達(dá)到審計(jì)專業(yè)本科學(xué)歷。

水管體制改革事關(guān)水利發(fā)展全局,是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期全省水利工作的重點(diǎn)。自2()(】3年10月省政府召開水利工程管理體制改革電視電話會(huì)議之后,水管體制改革工作已全面展開,并取得階段性成果,如饒陽縣在強(qiáng)化管理,拓展增收渠道上下功夫,建立了國管與群管相結(jié)合的堤防管理新機(jī)制;省桃林口水庫管理局以改革用人機(jī)制為突破口,初步實(shí)現(xiàn)了事企分開、管養(yǎng)分離的基本目標(biāo)。但在推進(jìn)改革的過程中也存在重視程度不夠、消極觀望現(xiàn)象比較突出等問題,對(duì)此,省水利廳于5月下旬召開了全省水利工程管理體制改革調(diào)度會(huì),會(huì)上,韓乃義廳長(zhǎng)對(duì)進(jìn)一步加快和深化改革提出了要求。本刊摘編如下,并選編饒陽縣水務(wù)局和省桃林口水庫管理局的做法及經(jīng)驗(yàn),以資借鑒。

努力提高審計(jì)能力，使審計(jì)工作更好地為改革發(fā)展服務(wù)，為宏觀調(diào)控服務(wù)，為依法治國服務(wù)，為廉政建設(shè)服務(wù)。通過審計(jì)能力的提高，加強(qiáng)審計(jì)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績(jī)觀，促進(jìn)審計(jì)人員審計(jì)能力、水平和依法行政自覺性的提升。

加強(qiáng)基層審計(jì)人才隊(duì)伍建設(shè)的思考 隨著區(qū)域經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展，作為經(jīng)濟(jì)衛(wèi)士的審計(jì)部門面臨的工作任務(wù)日益繁重；信息化 時(shí)代的到來對(duì)傳統(tǒng)的審計(jì)理論、審計(jì)方法和審計(jì)手段提出新的挑戰(zhàn)。新形勢(shì)、新任務(wù)對(duì) 基層審計(jì)人才隊(duì)伍總體素質(zhì)提出新的更高的要求。目前基層審計(jì)機(jī)關(guān)人才總體缺乏，素 質(zhì)不能完全適應(yīng)現(xiàn)代審計(jì)要求已成為制約審計(jì)事業(yè)發(fā)展的瓶頸，加強(qiáng)基層審計(jì)人才隊(duì)伍 建設(shè)已成為一項(xiàng)十分重要而緊迫的任務(wù)。今年，省審計(jì)廳提出了“人才造就工程”，這 是順應(yīng)形勢(shì)發(fā)展而做出的英明決策，作為基層審計(jì)機(jī)關(guān)應(yīng)該抓住契機(jī)，采取切實(shí)有效措 施，大力加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，加快實(shí)現(xiàn)人才資源總量不斷增長(zhǎng)，人才結(jié)構(gòu)逐步改善，人 才素質(zhì)較快提升，人才培養(yǎng)、評(píng)價(jià)、選用和激勵(lì)機(jī)制逐步建立，人才發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化， 人才使用效能明顯提高的目標(biāo)。 一、基層審計(jì)人才隊(duì)伍建設(shè)現(xiàn)狀 基層審計(jì)機(jī)關(guān)自八十年代成立以來，經(jīng)過近三十年建設(shè)，人才隊(duì)伍整體素 質(zhì)有

有效的激勵(lì)機(jī)制直接影響審計(jì)人員的審計(jì)質(zhì)量和工作績(jī)效,本文在區(qū)分社會(huì)基本價(jià)值觀、審計(jì)人員個(gè)人工作價(jià)值觀和企業(yè)價(jià)值觀的基礎(chǔ)上,分析了當(dāng)前審計(jì)行業(yè)工作價(jià)值觀管理存在的問題,并運(yùn)用博弈理論建立了基于審計(jì)人員工作價(jià)值觀的激勵(lì)模型,通過模型分析給出了定量化的工作價(jià)值觀激勵(lì)策略,提出了實(shí)行基于工作價(jià)值觀激勵(lì)策略的幾點(diǎn)建議。

"責(zé)任、忠誠、清廉、依法、獨(dú)立、奉獻(xiàn)"是審計(jì)人員核心價(jià)值觀的內(nèi)涵。培育審計(jì)人員核心價(jià)值觀,有利于社會(huì)主義核心價(jià)值觀的踐行、中國特色審計(jì)文化的建設(shè)和審計(jì)院校立德樹人根本任務(wù)的實(shí)現(xiàn)。在審計(jì)人員核心價(jià)值觀的培育中,宣傳教育是基礎(chǔ),制度法律是保障,實(shí)踐養(yǎng)成是目的。

造就一支求真務(wù)實(shí)、廉潔奉公、執(zhí)審為民的審計(jì)隊(duì)伍，是新形勢(shì)下對(duì)審計(jì)工作的必然要求。“責(zé)任、忠誠、清廉、依法、獨(dú)立、奉獻(xiàn)”是審計(jì)人員核心價(jià)值觀的集中體現(xiàn)，對(duì)審計(jì)人員具有激勵(lì)、引導(dǎo)和約束作用，能增強(qiáng)審計(jì)機(jī)關(guān)的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力，對(duì)于促進(jìn)審計(jì)人員綜合素質(zhì)進(jìn)一步提高，實(shí)現(xiàn)國家審計(jì)的目標(biāo)具有十分重要的意義。本文從審計(jì)人員核心價(jià)值觀在工作中應(yīng)樹立“六種”意識(shí)為出發(fā)點(diǎn)，主要論述當(dāng)前審計(jì)人員核心價(jià)值觀在工作中的具體體現(xiàn)。

淺談審計(jì)人員如何有效控制工程造價(jià)——審計(jì)人員如何控制工程造價(jià),充分發(fā)揮建設(shè)資金投資效益,避免損失浪費(fèi),是審計(jì)人員工作的重點(diǎn)之一。做好建設(shè)項(xiàng)目審計(jì)工作,其經(jīng)濟(jì)效益顯著,對(duì)單位資金管理、提高資金使用效益有著重要意義。本文擬從審計(jì)的角度探討全過程控制工...

一個(gè)單位的聲名,不在于辦公樓的高度,也不在于其擁有權(quán)力的大小,而在于其文明發(fā)展和班子謀事盡責(zé)的水平,在于其干部職工敬業(yè)、精業(yè)的狀態(tài)。近年來,河南省濮陽縣審計(jì)局干部職工用樂于奉獻(xiàn)、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木?凝聚正能量,構(gòu)筑文明發(fā)展之魂,打造了精神文明建設(shè)的一張亮麗名片。該局以創(chuàng)建文明單位為抓手,以推動(dòng)審計(jì)事業(yè)全面發(fā)

審計(jì)人員如何控制工程造價(jià),充分發(fā)揮建設(shè)資金投資效益,避免損失浪費(fèi),是審計(jì)人員工作的重點(diǎn)之一。做好建設(shè)項(xiàng)目審計(jì)工作,其經(jīng)濟(jì)效益顯著,對(duì)單位資金管理、提高資金使用效益有著重要意義。本文擬從審計(jì)的角度探討全過程控制工程造價(jià)。

造價(jià)、咨詢、審計(jì)人員應(yīng)掌握的工程全過程審計(jì)內(nèi)容 （一）建設(shè)前期階段審計(jì)1、建設(shè)程序上的審查（1）收 集建設(shè)單位建設(shè)項(xiàng)目的內(nèi)部控制制度、管理制度，了解內(nèi)部 控制制度、管理制度建立情況。根據(jù)工程管理的具體情況， 檢查各項(xiàng)制度的落實(shí)執(zhí)行情況，有無明顯不能滿足工程建設(shè) 需要之處。（2）收集與本工程相關(guān)的前期資料：設(shè)計(jì)概算、 國有土地使用證明、建設(shè)用地規(guī)劃許可證、建設(shè)工程規(guī)劃許 可證、圖紙?jiān)O(shè)計(jì)審查報(bào)告、水土保持方案批復(fù)、環(huán)境影響報(bào) 告的批復(fù)、交通影響評(píng)價(jià)、人防工程相關(guān)批復(fù)、節(jié)能審查意 見書、消防審查通知書、地質(zhì)災(zāi)害報(bào)告等查看上述資料是否 齊全。2、概（預(yù)）算的審查檢查概(預(yù))算編制依據(jù)是否合理； 檢查工程量有無重大偏差；檢查人、材、機(jī)單價(jià)是否嚴(yán)重偏 離當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)價(jià)格及工程造價(jià)管理機(jī)構(gòu)發(fā)布的工程造價(jià)信息。 3、招投標(biāo)程序上的審核重點(diǎn)審查工程項(xiàng)目招標(biāo)方式是否按 照北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)招標(biāo)方案

如今家庭裝修材料、飾品如同服裝一樣,一年,一個(gè)款式、一年一個(gè)流行色。面對(duì)變化莫測(cè)的家居潮流怎樣才能使您的家居用品、飾品既不重復(fù)投資又不落伍呢?當(dāng)然需要有點(diǎn)超前意識(shí)。材質(zhì)第一造型第二買家具應(yīng)首先注意材質(zhì)和做工,其次才是造型。有人用高檔木材做頂天立地的壁柜,只顯木材天然花紋之美,既無造型、也沒有是否時(shí)髦不時(shí)髦之憂,真

新頒發(fā)的《中國工會(huì)審計(jì)條例》首次明確了工會(huì)審計(jì)人員的職業(yè)道德規(guī)范,即工會(huì)審計(jì)人員在辦理審計(jì)事項(xiàng)中,應(yīng)當(dāng)恪守國家審計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定的"嚴(yán)格依法、正直坦誠、客觀公正、勤勉盡責(zé)、保守秘密"等基本審計(jì)職業(yè)道德。恪守審計(jì)職業(yè)道德,是對(duì)工會(huì)審計(jì)人員素質(zhì)的

如今家庭裝修如同服裝一樣，一年一個(gè)流行色。面對(duì)變幻莫測(cè)的家居潮流，怎樣才能既不重復(fù)投資又不落伍呢？當(dāng)然需要有點(diǎn)超前意識(shí)。

如今,家庭裝飾材料、飾品如同服裝一樣,一年一個(gè)款式,一年一個(gè)流行色。面對(duì)變幻莫測(cè)的家居潮流,怎樣才能使你的家居用品、飾品既不重復(fù)投資,又不落伍呢?當(dāng)然需要有點(diǎn)“超前”意識(shí)。材質(zhì)第一、造型第二許多人在購買家具時(shí)都會(huì)感到困惑。其實(shí)買家具時(shí)應(yīng)首先注意材質(zhì)和做工,其次才是造型。有人用高檔木材做“頂天立在”的壁柜,只顯木材天然花紋之美,根本沒有造型是否時(shí)髦不時(shí)髦之憂,真可謂“無形”勝“有形”了。還有人用高級(jí)木材裝修一個(gè)“地臺(tái)”,上置席夢(mèng)思床墊,此“床”也有長(zhǎng)久不過時(shí)的獨(dú)到之處。

家庭裝修要有超前意識(shí)

工程全過程審計(jì)人員素質(zhì)包括思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)、專業(yè)技能素質(zhì)和身心素質(zhì)。目前工程審計(jì)人員現(xiàn)有素質(zhì)還存在知識(shí)結(jié)構(gòu)單一、綜合分析能力欠佳,現(xiàn)代審計(jì)手段掌握不夠、審計(jì)方式落后,工程審計(jì)專業(yè)人員年齡老化、數(shù)量相對(duì)不足,審計(jì)理念滯后,缺乏創(chuàng)新精神。其原因是傳統(tǒng)內(nèi)部審計(jì)文化環(huán)境制約、建設(shè)工程跟蹤審計(jì)市場(chǎng)不健全、審計(jì)資源配置使用不當(dāng)、崗位培訓(xùn)及后續(xù)教育滯后。提高建設(shè)工程全過程審計(jì)人員素質(zhì)的對(duì)策是改革現(xiàn)行工程審計(jì)管理體制,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)工程審計(jì)的領(lǐng)導(dǎo),合理配置使用全過程審計(jì)資源,建立工程審計(jì)質(zhì)量評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,創(chuàng)新現(xiàn)代工程審計(jì)方式方法,加強(qiáng)工程審計(jì)崗位培訓(xùn)和后續(xù)教育。

浙江省永嘉縣審計(jì)局把內(nèi)部市計(jì)工作納入審計(jì)總體發(fā)展規(guī)劃，努力打造內(nèi)部審計(jì)人員素質(zhì)提升工程。一是按需培訓(xùn)。開展全縣內(nèi)部審計(jì)人員素質(zhì)的摸底調(diào)查，根據(jù)內(nèi)部審計(jì)人員審計(jì)信息宣傳能力和計(jì)算機(jī)審計(jì)能力普遍較弱的調(diào)查結(jié)果開展了專題培訓(xùn)。二是結(jié)對(duì)服務(wù)。每個(gè)科室分片、分塊指導(dǎo)服務(wù)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)，